根據《“福(fu)(fu)田(tian)英才”認定(ding)辦法》(福(fu)(fu)人力〔2018〕9號)相(xiang)關規定(ding),《“福(fu)(fu)田(tian)英才”認定(ding)標準》所規定(ding)的(de)(de)符(fu)合條件的(de)(de)轄(xia)區(qu)(指(zhi)所在(zai)單位在(zai)福(fu)(fu)田(tian)區(qu)注冊(ce)及納稅的(de)(de))人才,認定(ding)為“福(fu)(fu)田(tian)英才”。
Ⅰ類(lei)“福田英才(cai)”為轄區的深圳(zhen)市杰出(chu)人才(cai)、國(guo)家級(ji)領軍人才(cai)、地方級(ji)領軍人才(cai)、“孔(kong)雀(que)計劃”A類(lei)和(he)B類(lei)人才(cai)；
II類“福(fu)田英才(cai)”為轄(xia)區(qu)的深圳市后備級(ji)人才(cai)、“”C類(lei)(lei)人(ren)才、福(fu)田區A類(lei)(lei)成(cheng)長(chang)型人(ren)才；
III類(lei)“福田英才(cai)”為轄區的福田區B類(lei)成長型人才(cai)。
2018年第六批“福田英才(cai)”認定(ding)有(you)220人(ren)符合(he)認定(ding)標(biao)(biao)準(zhun)(zhun)（名單見附件），其(qi)中符合(he)Ⅰ類(lei)“福田英才(cai)”認定(ding)標(biao)(biao)準(zhun)(zhun)的有(you)1人(ren)，符合(he)Ⅱ類(lei)“福田英才(cai)”認定(ding)標(biao)(biao)準(zhun)(zhun)的有(you)201人(ren)， III類(lei)“福(fu)田英才”認定(ding)標準的(de)有18人，現將名單予以公示。
| “福田英才”認定名單（2018年第六批） | |||||
| 序號 | 姓名 | 工作單位 | 認(ren)定類(lei)別 | 主要認定依據(ju) | 認(ren)定(ding)標(biao)準 |
| 1 | 袁智軍(jun) | 鼎和財產保險(xian)股份有限公司(si) | Ⅰ類“福(fu)田英才” | Ⅰ類“福田英才(cai)”為轄區的深(shen)圳市杰出人才(cai)、國家級領軍人才(cai)、地方(fang)級領軍人才(cai)、“孔雀(que)計(ji)劃”A類和B類人才(cai)； | 深圳市地方級領軍(jun)人才 |
| 2 | 蔡丹(dan) | 寶盈(ying)基金管(guan)理有限(xian)公(gong)司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田英才(cai)”為(wei)轄區的深圳市后(hou)備級人才(cai)、“孔(kong)雀計(ji)劃”C類人才(cai)、福田區A類成長(chang)型人才(cai)； | 深圳市后備(bei)級人(ren)才 |
| 3 | 劉李杰 | 寶(bao)盈基金管理有(you)限公(gong)司(si) | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福田(tian)英才(cai)(cai)”為(wei)轄區(qu)的深圳市(shi)后備級人才(cai)(cai)、“孔(kong)雀計劃(hua)”C類(lei)人才(cai)(cai)、福田(tian)區(qu)A類(lei)成(cheng)長型人才(cai)(cai)； | 深圳(zhen)市后備(bei)級(ji)人才 |
| 4 | 李(li)進 | 寶盈基(ji)金管理有(you)限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福(fu)田(tian)英才”為轄區的深圳市后備(bei)級人才、“孔雀計劃(hua)”C類人才、福(fu)田(tian)區A類成長(chang)型人才； | 深(shen)圳市(shi)后備(bei)級(ji)人才 |
| 5 | 徐(xu)東 | 深圳市市政設(she)計研究院有限公司(si) | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類“福田英才”為轄區(qu)的深圳市后備(bei)級人(ren)(ren)才、“孔雀(que)計劃”C類人(ren)(ren)才、福田區(qu)A類成(cheng)長型人(ren)(ren)才； | 深圳市后備級(ji)人才 |
| 6 | 余歡 | 深圳市東(dong)方富(fu)海投資管理股份有限公司 | Ⅱ類“福(fu)田英才” | II類“福田(tian)英才(cai)(cai)”為轄區(qu)的深圳市后備(bei)級人(ren)(ren)才(cai)(cai)、“孔(kong)雀計劃(hua)”C類人(ren)(ren)才(cai)(cai)、福田(tian)區(qu)A類成長(chang)型人(ren)(ren)才(cai)(cai)； | 深圳市后備級人才 |
| 7 | 蔣俊 | 深圳市創(chuang)新投資集團(tuan)有(you)限公(gong)司 | Ⅱ類“福田(tian)英才” | II類(lei)“福田英才”為轄區的深圳市(shi)后備(bei)級人才、“孔雀(que)計(ji)劃”C類(lei)人才、福田區A類(lei)成長型人才； | 深(shen)圳(zhen)市后備(bei)級人才 |
| 8 | 何思霖 | 長城證券股份有限公司 | Ⅱ類“福田英(ying)才” | II類“福(fu)田英(ying)才”為轄(xia)區(qu)的深圳市(shi)后備級人(ren)才、“孔雀計劃(hua)”C類人(ren)才、福(fu)田區(qu)A類成長型(xing)人(ren)才； | 深(shen)圳市(shi)后備級人(ren)才 |
| 9 | 陳華(hua)敏(min) | 深圳證(zheng)券(quan)交(jiao)易所 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田(tian)英才”為轄區的(de)深圳市(shi)后備級人(ren)(ren)才、“孔雀計(ji)劃(hua)”C類人(ren)(ren)才、福田(tian)區A類成長型人(ren)(ren)才； | 深圳(zhen)市(shi)后備級人才 |
| 10 | 黃安平(ping) | 深圳證券交(jiao)易所(suo) | Ⅱ類“福田(tian)英(ying)才(cai)” | II類“福(fu)田英(ying)才”為轄(xia)區的深圳(zhen)市(shi)后備級人(ren)才、“孔雀計劃”C類人(ren)才、福(fu)田區A類成長型人(ren)才； | 深圳市后備級人才 |
| 11 | 曹碩(shuo) | 深圳證券交(jiao)易(yi)所 | Ⅱ類“福田(tian)英才” | II類(lei)(lei)“福田英才”為(wei)轄區(qu)的深(shen)圳市(shi)后(hou)備級(ji)人(ren)才、“孔雀(que)計劃”C類(lei)(lei)人(ren)才、福田區(qu)A類(lei)(lei)成長型(xing)人(ren)才； | 深圳(zhen)市后備級人(ren)才 |
| 12 | 何鵬飛 | 深圳證券(quan)交易所 | Ⅱ類“福(fu)田英才” | II類“福田英才(cai)”為轄(xia)區的深圳市后備級人才(cai)、“孔(kong)雀計(ji)劃(hua)”C類人才(cai)、福田區A類成長型人才(cai)； | 深(shen)圳市后備(bei)級人才(cai) |
| 13 | 吳家聰 | 深圳市華信智(zhi)能科技股份有限公司 | Ⅱ類(lei)“福田英(ying)才” | II類(lei)“福田(tian)英才(cai)(cai)(cai)”為轄區的深圳(zhen)市后備級(ji)人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)、“孔(kong)雀計劃”C類(lei)人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)、福田(tian)區A類(lei)成(cheng)長型(xing)人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)； | 深圳市后備級(ji)人才 |
| 14 | 陳希茜 | 招商銀(yin)行股份有限(xian)公(gong)司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田英才(cai)”為轄區(qu)的深圳市后備級人才(cai)、“孔雀計劃(hua)”C類人才(cai)、福田區(qu)A類成長型人才(cai)； | 深(shen)圳市后備(bei)級人才 |
| 15 | 曹玉枝 | 深圳報業集(ji)團 | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類“福田英才(cai)”為(wei)轄區的深圳市后(hou)備(bei)級人(ren)才(cai)、“孔雀(que)計劃”C類人(ren)才(cai)、福田區A類成(cheng)長型人(ren)才(cai)； | 深(shen)圳市后備級人(ren)才 |
| 16 | 蒲遜 | 紅杉資本顧問咨(zi)詢（北京(jing)）有限公司深圳分(fen)公司 | Ⅱ類“福田(tian)英才” | II類(lei)“福(fu)田英才(cai)”為轄(xia)區的深圳市(shi)后備級人(ren)(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)(ren)才(cai)、福(fu)田區A類(lei)成長型(xing)人(ren)(ren)才(cai)； | 深圳(zhen)市(shi)后備級人才(cai) |
| 17 | 林(lin)晨 | 深圳愛爾眼科醫院(yuan) | Ⅱ類(lei)“福(fu)田英才” | II類“福(fu)田(tian)英才”為轄區的(de)深圳市后備級人才、“孔(kong)雀計劃”C類人才、福(fu)田(tian)區A類成長型(xing)人才； | “孔雀計劃”C類人才 |
| 18 | 王(wang)謳勱 | 招商證券股份有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田英才(cai)”為轄區的深圳市后備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類人才(cai)、福田區A類成長型人才(cai)； | “孔雀計劃”C類人才 |
| 19 | 徐(xu)添華(hua) | 深圳市(shi)市(shi)政設(she)計(ji)研究(jiu)院有限公司(si) | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類“福田英才”為轄區的深圳市后備級人(ren)(ren)才、“孔(kong)雀計劃(hua)”C類人(ren)(ren)才、福田區A類成長型人(ren)(ren)才； | “孔雀計劃”C類(lei)人才(cai) |
| 20 | 余濤(tao) | 深(shen)圳北京(jing)大(da)學(xue)香港(gang)科技大(da)學(xue)醫學(xue)中心 | Ⅱ類“福田(tian)英(ying)才(cai)” | II類(lei)(lei)“福田英才(cai)(cai)”為轄(xia)區的深圳市后備級(ji)人才(cai)(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)(lei)人才(cai)(cai)、福田區A類(lei)(lei)成長型人才(cai)(cai)； | “孔雀計劃”C類人才 |
| 21 | 吳(wu)一 | 深(shen)圳北京大學香港科(ke)技大學醫(yi)學中心 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福田英(ying)才”為轄區的深圳(zhen)市后備級(ji)人才、“孔雀計(ji)劃(hua)”C類(lei)人才、福田區A類(lei)成長型人才； | “孔(kong)雀計劃”C類人才 |
| 22 | 余賀杲 | 中山大(da)學附(fu)屬第八醫院（深(shen)圳福田） | Ⅱ類“福田英才” | II類“福(fu)(fu)田(tian)英(ying)才”為轄區的深圳市后備級人(ren)才、“孔(kong)雀(que)計劃”C類人(ren)才、福(fu)(fu)田(tian)區A類成長型人(ren)才； | 近5年，擔任省、市（副省級）醫學會、預防醫學會、護理學會、口腔醫學會、中醫藥學會、中西醫結合學會專業委員會副主委以上職務的區屬衛生系統人員。 |
| 23 | 張燁 | 深圳(zhen)市福田(tian)區(qu)婦幼保健院 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福(fu)田英才”為轄區的深圳市后備級(ji)人(ren)(ren)才、“孔雀計劃(hua)”C類人(ren)(ren)才、福(fu)田區A類成長型(xing)人(ren)(ren)才； | 近5年，擔任省、市（副省級）醫學會、預防醫學會、護理學會、口腔醫學會、中醫藥學會、中西醫結合學會專業委員會副主委以上職務的區屬衛生系統人員。 |
| 24 | 陳文光 | 深(shen)圳市科盾(dun)科技(ji)有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田英(ying)才”為轄區的(de)深圳市后備級人(ren)(ren)才、“孔雀計劃”C類人(ren)(ren)才、福田區A類成長型人(ren)(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 25 | 孫建文 | 深圳清(qing)(qing)清(qing)(qing)視界眼科產品有限公司 | Ⅱ類“福(fu)田英才(cai)” | II類(lei)“福(fu)田英才”為轄(xia)區(qu)的深(shen)圳市后備級人(ren)才、“孔雀(que)計劃”C類(lei)人(ren)才、福(fu)田區(qu)A類(lei)成長型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 26 | 闕尚欽 | 深(shen)圳市(shi)尚誠信息技術有限(xian)公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)(lei)“福(fu)(fu)田英才(cai)(cai)”為轄區的(de)深圳(zhen)市后備(bei)級人(ren)(ren)才(cai)(cai)、“孔(kong)雀(que)計劃”C類(lei)(lei)人(ren)(ren)才(cai)(cai)、福(fu)(fu)田區A類(lei)(lei)成長型(xing)人(ren)(ren)才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 27 | 謝金(jin)龍 | 深圳市酷(ku)炫游科技有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福(fu)田(tian)英才”為(wei)轄區的深圳市后備級人(ren)才、“孔(kong)雀計劃”C類人(ren)才、福(fu)田(tian)區A類成長(chang)型(xing)人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 28 | 蔡如(ru)蓉 | 深圳中智(zhi)經濟技術合(he)作有(you)限公(gong)司 | Ⅱ類(lei)“福田英(ying)才” | II類(lei)(lei)“福(fu)田英才(cai)(cai)”為(wei)轄區(qu)的深(shen)圳市后備(bei)級(ji)人(ren)(ren)才(cai)(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)(lei)人(ren)(ren)才(cai)(cai)、福(fu)田區(qu)A類(lei)(lei)成長型人(ren)(ren)才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 29 | 梁仲淼 | 彩鶴科技（深圳(zhen)）有限公(gong)司(si) | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田(tian)英才”為轄區的深圳市后備級人(ren)(ren)才、“孔雀(que)計劃(hua)”C類人(ren)(ren)才、福田(tian)區A類成長(chang)型(xing)人(ren)(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 30 | 李萍(ping) | 深圳市朗(lang)強(qiang)科技有限公司 | Ⅱ類“福(fu)田英才” | II類(lei)“福田英才(cai)”為轄區的(de)深圳(zhen)市(shi)后備(bei)級人(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)才(cai)、福田區A類(lei)成長型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 31 | 傅建(jian)波 | 瓏旌科技(ji)（深圳(zhen)）有限公(gong)司 | Ⅱ類(lei)“福田英(ying)才” | II類“福田(tian)英才”為(wei)轄區的深圳(zhen)市后備級人(ren)才、“孔雀(que)計(ji)劃(hua)”C類人(ren)才、福田(tian)區A類成長型(xing)人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 32 | 劉書超 | 深圳市興瑞得科技有限公司 | Ⅱ類“福田(tian)英才(cai)” | II類“福田英才”為(wei)轄區的深圳市后備(bei)級人(ren)才、“孔(kong)雀(que)計(ji)劃”C類人(ren)才、福田區A類成(cheng)長型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 33 | 徐貴亮 | 深(shen)圳市交投科技有限公司 | Ⅱ類“福田英(ying)才” | II類(lei)(lei)“福田英(ying)才(cai)(cai)”為轄區的深圳市后備級(ji)人(ren)才(cai)(cai)、“孔雀(que)計(ji)劃”C類(lei)(lei)人(ren)才(cai)(cai)、福田區A類(lei)(lei)成(cheng)長型(xing)人(ren)才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 34 | 孟(meng)慶生 | 深圳市中西視通科技有限公司 | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類“福田英才”為轄區的深圳市后備(bei)級人才、“孔雀計劃(hua)”C類人才、福田區A類成長型(xing)人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 35 | 陳(chen)其亦(yi) | 深圳(zhen)安視信(xin)息(xi)技術有(you)限(xian)公司 | Ⅱ類“福田(tian)英才” | II類(lei)(lei)(lei)“福田(tian)英(ying)才(cai)”為轄區的深圳市后(hou)備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)(lei)(lei)人才(cai)、福田(tian)區A類(lei)(lei)(lei)成長型(xing)人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 36 | 劉建輝 | 深圳(zhen)市矩(ju)陣室(shi)內裝飾設計(ji)有限公(gong)司 | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類(lei)“福田(tian)英才(cai)(cai)”為轄(xia)區(qu)(qu)的(de)深圳市后備級人(ren)才(cai)(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)才(cai)(cai)、福田(tian)區(qu)(qu)A類(lei)成長型人(ren)才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 37 | 李勇虎 | 深圳(zhen)市快金數(shu)據技術(shu)服務(wu)有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福(fu)田(tian)英才(cai)(cai)”為轄(xia)區的深圳(zhen)市(shi)后(hou)備級人(ren)才(cai)(cai)、“孔雀計劃(hua)”C類人(ren)才(cai)(cai)、福(fu)田(tian)區A類成長型人(ren)才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 38 | 王猛 | 深圳市微運動信息科技有限公司 | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類“福(fu)田英才(cai)”為轄區的深圳市后備級(ji)人(ren)(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類人(ren)(ren)才(cai)、福(fu)田區A類成長型(xing)人(ren)(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 39 | 陳小江 | 深圳市(shi)威凱特科技有限公司(si) | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福田(tian)英才”為轄區的深圳市后備級人(ren)才、“孔(kong)雀計劃”C類(lei)人(ren)才、福田(tian)區A類(lei)成(cheng)長(chang)型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 40 | 葉文奎 | 深圳市(shi)安星(xing)裝(zhuang)飾設(she)計(ji)工程有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福(fu)田英才”為轄區的深圳市后(hou)備級人才、“孔雀計劃”C類人才、福(fu)田區A類成長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 41 | 陳鋼 | 深圳市(shi)早(zao)知道科技有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田英才”為轄區的深圳(zhen)市(shi)后(hou)備級人才、“孔雀(que)計(ji)劃”C類人才、福田區A類成長型(xing)人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 42 | 張翔 | 深圳(zhen)市(shi)樂(le)天互(hu)動科技有限公司(si) | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田英才(cai)”為轄區的深圳市(shi)后備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類人才(cai)、福田區A類成長(chang)型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 43 | 任玉國 | 深圳市金鵬建筑裝飾工程有限(xian)公司 | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類(lei)(lei)“福田英才”為轄(xia)區的深(shen)圳市后備級人才、“孔雀計劃”C類(lei)(lei)人才、福田區A類(lei)(lei)成長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 44 | 胡祚雄 | 深圳市凌(ling)雄租(zu)賃服務有(you)限公司 | Ⅱ類“福(fu)田英才(cai)” | II類“福田英才(cai)”為(wei)轄區的深圳市(shi)后(hou)備級(ji)人才(cai)、“孔雀計劃”C類人才(cai)、福田區A類成長(chang)型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 45 | 石坤祥 | 深圳馳越科技有限公司 | Ⅱ類“福田(tian)英才” | II類“福田(tian)英才(cai)”為(wei)轄區(qu)的(de)深(shen)圳市后(hou)備級人(ren)才(cai)、“孔雀計(ji)劃”C類人(ren)才(cai)、福田(tian)區(qu)A類成長型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 46 | 張(zhang)溪莎 | 深圳信城(cheng)通數碼(ma)科技有限(xian)公(gong)司 | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類“福(fu)田英才(cai)(cai)”為轄區(qu)的深圳(zhen)市后備級人才(cai)(cai)、“孔雀計劃”C類人才(cai)(cai)、福(fu)田區(qu)A類成長型人才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 47 | 張博(bo) | 深圳博十強(qiang)志(zhi)科技有限公司 | Ⅱ類“福(fu)田英才” | II類“福田英才”為轄區的深圳市后備級人(ren)才、“孔(kong)雀(que)計(ji)劃(hua)”C類人(ren)才、福田區A類成長型(xing)人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 48 | 黃福 | 深圳市軟筑信息技術有限(xian)公(gong)司(si) | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類“福田英(ying)才”為轄(xia)區的深圳市后(hou)備級(ji)人才、“孔雀計劃”C類人才、福田區A類成長(chang)型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 49 | 張旭敏 | 深圳中航技術(shu)檢測所 | Ⅱ類(lei)“福(fu)田英才” | II類(lei)“福田英才(cai)”為(wei)轄區(qu)(qu)的深圳市(shi)后備(bei)級人(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)才(cai)、福田區(qu)(qu)A類(lei)成長(chang)型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 50 | 郭華 | 深(shen)圳市希侖科(ke)技有限公司(si) | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類“福田(tian)英才”為(wei)轄(xia)區的(de)深圳(zhen)市后(hou)備級(ji)人(ren)才、“孔(kong)雀計劃”C類人(ren)才、福田(tian)區A類成長型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 51 | 羅斌 | 深圳市彬綠園林(lin)有限公司(si) | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類(lei)(lei)“福田英才(cai)”為(wei)轄區的深圳市后(hou)備級人(ren)才(cai)、“孔(kong)雀計劃”C類(lei)(lei)人(ren)才(cai)、福田區A類(lei)(lei)成長型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 52 | 張洵(xun) | 深圳白色產品設計(ji)有限公司 | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類“福(fu)田英(ying)才”為轄區(qu)的(de)深圳市后備級(ji)人才、“孔雀計劃”C類人才、福(fu)田區(qu)A類成長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 53 | 劉云貴 | 深圳市亞泰國際建設(she)股份有限公司 | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類“福田英才(cai)”為轄(xia)區的深圳市后備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類人才(cai)、福田區A類成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 54 | 孔祥(xiang)富 | 深圳市(shi)硅谷明天(tian)科技(ji)發展有限公司 | Ⅱ類“福田(tian)英才” | II類“福(fu)田英才(cai)”為轄區(qu)的(de)深圳市后備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類人才(cai)、福(fu)田區(qu)A類成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 55 | 莫熾堅(jian) | 深圳市極(ji)尚建筑裝飾設計(ji)工程有限公司 | Ⅱ類“福田(tian)英(ying)才(cai)” | II類(lei)“福(fu)田(tian)英才(cai)(cai)”為轄區(qu)的深圳市后備級(ji)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)、福(fu)田(tian)區(qu)A類(lei)成長型(xing)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 56 | 汪峰旭 | 深圳(zhen)前瞻資訊(xun)股份有(you)限(xian)公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田英才(cai)”為轄區(qu)的深(shen)圳市后備級人(ren)(ren)才(cai)、“孔雀計(ji)劃”C類人(ren)(ren)才(cai)、福田區(qu)A類成長型(xing)人(ren)(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 57 | 徐余(yu)兵 | 深圳市漢微科技有限(xian)公司 | Ⅱ類“福(fu)田英(ying)才” | II類(lei)“福田英才(cai)(cai)”為轄區的深圳(zhen)市后備(bei)級人(ren)才(cai)(cai)、“孔(kong)雀計劃(hua)”C類(lei)人(ren)才(cai)(cai)、福田區A類(lei)成長型人(ren)才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 58 | 高松 | 深圳市廣通工程顧問有限公司 | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類(lei)“福田英才(cai)”為轄區(qu)的(de)深圳(zhen)市后備(bei)級人(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)才(cai)、福田區(qu)A類(lei)成長型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 59 | 賓建雄 | 深圳雅鑫建筑鋼結構工程有限公司 | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類“福田(tian)英才”為轄區(qu)的深圳市后備級人(ren)才、“孔雀計劃”C類人(ren)才、福田(tian)區(qu)A類成(cheng)長(chang)型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 60 | 馮春 | 深(shen)圳市納研科技有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福(fu)田英才(cai)”為轄(xia)區的(de)深圳市后備級(ji)人才(cai)、“孔(kong)雀計(ji)劃”C類人才(cai)、福(fu)田區A類成長(chang)型(xing)人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 61 | 張雪斌 | 深(shen)圳市世紀中正科技開發有限公司 | Ⅱ類“福(fu)田英(ying)才(cai)” | II類(lei)“福田英才”為(wei)轄區(qu)的深圳市(shi)后備級(ji)人(ren)才、“孔雀計(ji)劃”C類(lei)人(ren)才、福田區(qu)A類(lei)成長(chang)型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 62 | 李斌 | 深圳(zhen)市嘉田峪照明(ming)藝術有限公司 | Ⅱ類(lei)“福田英才(cai)” | II類(lei)“福(fu)田英才”為轄區的深圳市(shi)后備(bei)級人才、“孔雀計(ji)劃”C類(lei)人才、福(fu)田區A類(lei)成長型(xing)人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 63 | 官國軍 | 深圳(zhen)市國(guo)騰(teng)建(jian)筑設計咨(zi)詢有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田(tian)英才(cai)(cai)”為轄區的深(shen)圳(zhen)市后備級人(ren)(ren)才(cai)(cai)、“孔雀計劃(hua)”C類人(ren)(ren)才(cai)(cai)、福田(tian)區A類成長型人(ren)(ren)才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 64 | 劉(liu)子敏 | 深圳市怪物科技有限公(gong)司 | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類(lei)“福田英(ying)才(cai)(cai)”為轄區的深圳市后備(bei)級人才(cai)(cai)、“孔雀計劃(hua)”C類(lei)人才(cai)(cai)、福田區A類(lei)成長(chang)型人才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 65 | 張濤 | 深圳(zhen)市易道(dao)規劃設計有限公司 | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類“福田英才(cai)”為轄區的深圳(zhen)市后備(bei)級人才(cai)、“孔雀計劃(hua)”C類人才(cai)、福田區A類成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 66 | 李潔 | 深圳市華(hua)懋環保節能設備有限公(gong)司 | Ⅱ類“福田(tian)英才” | II類(lei)“福田英才”為轄區的(de)深圳市后備級人(ren)才、“孔雀計(ji)劃”C類(lei)人(ren)才、福田區A類(lei)成長型(xing)人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 67 | 洪(hong)林 | 深(shen)圳(zhen)市深(shen)聯創(chuang)展科(ke)技(ji)開發有(you)限公(gong)司 | Ⅱ類“福田英(ying)才” | II類(lei)“福田英(ying)才(cai)”為轄區(qu)的深圳(zhen)市后備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人才(cai)、福田區(qu)A類(lei)成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 68 | 阮勝超 | 深圳市鵬源電子有(you)限公(gong)司 | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類(lei)“福田(tian)英(ying)才”為轄區的深圳(zhen)市后備級(ji)人才、“孔(kong)雀計劃(hua)”C類(lei)人才、福田(tian)區A類(lei)成(cheng)長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 69 | 徐顏(yan)民 | 深圳市飛宇(yu)通視訊(xun)工程有限公(gong)司(si) | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類(lei)“福田(tian)英才”為(wei)轄區(qu)的(de)深圳市后備級人(ren)才、“孔雀計(ji)劃”C類(lei)人(ren)才、福田(tian)區(qu)A類(lei)成長型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 70 | 謝冬英 | 深(shen)圳(zhen)掌通寶科(ke)技有(you)限公司 | Ⅱ類“福田英(ying)才(cai)” | II類(lei)“福田英(ying)才”為轄區(qu)的(de)深圳市后(hou)備級人才、“孔雀(que)計劃”C類(lei)人才、福田區(qu)A類(lei)成長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 71 | 孫志民 | 深圳市易達(da)恒通供(gong)應鏈管理有限公司 | Ⅱ類(lei)“福(fu)田英才” | II類(lei)“福(fu)田(tian)英才(cai)”為轄區(qu)的深圳市后(hou)備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人才(cai)、福(fu)田(tian)區(qu)A類(lei)成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 72 | 康衛(wei)星 | 深圳市(shi)軟派智能技(ji)術有限公司 | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類(lei)“福(fu)田英才(cai)(cai)”為(wei)轄區的深(shen)圳市后備級人才(cai)(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人才(cai)(cai)、福(fu)田區A類(lei)成長型人才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 73 | 陳遠尖 | 深(shen)圳市特藝達裝飾設計工程有限公司 | Ⅱ類“福(fu)田(tian)英才” | II類“福田英才(cai)”為轄區(qu)的深圳市后(hou)備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類人才(cai)、福田區(qu)A類成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 74 | 李偌淮 | 深圳市(shi)城市(shi)漫步科技(ji)有限(xian)公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福田英才”為轄區的深(shen)圳(zhen)市后備級人(ren)才、“孔雀計劃(hua)”C類(lei)人(ren)才、福田區A類(lei)成長(chang)型(xing)人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 75 | 付惠玲 | 深圳市秦通科技有(you)限(xian)公(gong)司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)(lei)(lei)“福田英才(cai)”為(wei)轄區的深圳市(shi)后備(bei)級(ji)人才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)(lei)(lei)人才(cai)、福田區A類(lei)(lei)(lei)成(cheng)長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 76 | 劉(liu)興波 | 深圳市(shi)源動信息技(ji)術(shu)有(you)限公司 | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類(lei)“福田(tian)英才(cai)”為轄區的(de)深圳市后備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人才(cai)、福田(tian)區A類(lei)成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 77 | 洪貴順 | 深圳市(shi)亞特(te)聯科(ke)技(ji)有(you)限公司 | Ⅱ類“福田英(ying)才” | II類“福田(tian)英才”為轄區的深圳市后備級人(ren)才、“孔雀計劃(hua)”C類人(ren)才、福田(tian)區A類成長(chang)型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 78 | 戈其文 | 深圳市中科(ke)創威科(ke)技有限公司 | Ⅱ類“福田(tian)英才(cai)” | II類“福田(tian)英(ying)才(cai)”為(wei)轄區的深圳市后備級(ji)人(ren)才(cai)、“孔雀計劃(hua)”C類人(ren)才(cai)、福田(tian)區A類成長型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 79 | 李進 | 深圳運捷迅信息系統有(you)限公司(si) | Ⅱ類“福(fu)田英(ying)才” | II類“福(fu)田英才(cai)”為轄區(qu)(qu)的(de)深圳(zhen)市后備級人才(cai)、“孔雀(que)計劃”C類人才(cai)、福(fu)田區(qu)(qu)A類成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 80 | 殷莉 | 深圳市(shi)今日投資數據科(ke)技(ji)有限公司 | Ⅱ類“福田(tian)英才” | II類“福田英(ying)才(cai)”為轄(xia)區(qu)的深圳市后備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類人才(cai)、福田區(qu)A類成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 81 | 鄧財軍 | 深圳市威思嘉(jia)科技有(you)限公司 | Ⅱ類(lei)“福(fu)田英才(cai)” | II類“福田(tian)英才”為轄區的深圳市(shi)后備(bei)級人才、“孔(kong)雀(que)計劃”C類人才、福田(tian)區A類成長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 82 | 顧(gu)睿 | 深圳(zhen)市容(rong)大數(shu)字技術有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福(fu)田英才(cai)”為轄區(qu)的深圳市后備(bei)級人才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人才(cai)、福(fu)田區(qu)A類(lei)成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 83 | 任強 | 深圳市莫尼特科技有(you)限公司 | Ⅱ類“福田(tian)英才(cai)” | II類“福田英(ying)才(cai)(cai)(cai)”為(wei)轄區(qu)的(de)深圳市后備級人才(cai)(cai)(cai)、“孔(kong)雀(que)計(ji)劃”C類人才(cai)(cai)(cai)、福田區(qu)A類成長(chang)型(xing)人才(cai)(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 84 | 楊儒(ru) | 深圳(zhen)市中安網絡技術有限公司 | Ⅱ類“福(fu)田英才” | II類“福(fu)田英(ying)才”為轄區的深(shen)圳市(shi)后備級人才、“孔雀計(ji)劃”C類人才、福(fu)田區A類成長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 85 | 劉少豐 | 深圳市信通電(dian)子有(you)限公(gong)司(si) | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福田英才(cai)”為轄區(qu)的深圳市(shi)后(hou)備(bei)級人(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)才(cai)、福田區(qu)A類(lei)成長型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 86 | 張浩 | 深(shen)圳通感微電子有限(xian)公(gong)司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田英才”為轄區的(de)深圳市后備級人(ren)才、“孔雀(que)計劃”C類人(ren)才、福田區A類成長型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 87 | 文丹 | 深圳市(shi)海豐泰科技發展有限公司(si) | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田英才(cai)”為轄區(qu)的深圳市后備級人才(cai)、“孔雀計劃(hua)”C類人才(cai)、福田區(qu)A類成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 88 | 張銳(rui) | 深(shen)圳(zhen)市明華澳漢電子科(ke)技有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福(fu)田英才(cai)(cai)”為轄區(qu)的深圳(zhen)市后備級人才(cai)(cai)、“孔雀(que)計劃”C類(lei)人才(cai)(cai)、福(fu)田區(qu)A類(lei)成長型人才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 89 | 吳文(wen)琴 | 深圳市金版(ban)文化發展股份有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田英才(cai)(cai)”為轄區的深(shen)圳市后備級人才(cai)(cai)、“孔雀(que)計劃(hua)”C類人才(cai)(cai)、福田區A類成長型人才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 90 | 張勁 | 深圳市朗形數(shu)字(zi)科技有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福(fu)田(tian)英才(cai)(cai)”為(wei)轄(xia)區(qu)的(de)深圳市后備級人才(cai)(cai)、“孔雀計(ji)劃”C類人才(cai)(cai)、福(fu)田(tian)區(qu)A類成(cheng)長型人才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 91 | 詹杰云 | 廣東伊步網(wang)絡科技有限公司(si) | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類“福(fu)田英才(cai)”為轄區(qu)的(de)深圳市后(hou)備級人(ren)(ren)才(cai)、“孔(kong)雀(que)計劃”C類人(ren)(ren)才(cai)、福(fu)田區(qu)A類成(cheng)長型(xing)人(ren)(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 92 | 鄧(deng)津津 | 深圳市嘉立創科技發(fa)展有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福(fu)田英才”為轄區的(de)深圳市后備級人(ren)才、“孔雀(que)計劃(hua)”C類人(ren)才、福(fu)田區A類成長型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 93 | 汪俊 | 深圳合創永(yong)安智(zhi)能(neng)科技有限公(gong)司 | Ⅱ類“福田(tian)英(ying)才” | II類“福田英才(cai)(cai)”為轄區的深圳(zhen)市后備級人(ren)才(cai)(cai)、“孔(kong)雀計(ji)劃”C類人(ren)才(cai)(cai)、福田區A類成長(chang)型人(ren)才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 94 | 林青 | 廣東(dong)盛(sheng)迪嘉電子(zi)商務股份有限(xian)公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福(fu)田英(ying)才(cai)”為轄區的深圳市后備(bei)級人才(cai)、“孔雀計劃”C類人才(cai)、福(fu)田區A類成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 95 | 陳麗華 | 深圳市互生科技有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)(lei)“福田(tian)英才(cai)(cai)(cai)”為轄區的深圳市后備級人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)、“孔(kong)雀計劃(hua)”C類(lei)(lei)人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)、福田(tian)區A類(lei)(lei)成長型人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 96 | 方元(yuan)(yuan)元(yuan)(yuan) | 深圳遠航股份有限公(gong)司 | Ⅱ類(lei)“福(fu)田英才(cai)” | II類(lei)“福田英才”為轄(xia)區的(de)深圳市后備級(ji)人才、“孔雀計劃”C類(lei)人才、福田區A類(lei)成長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 97 | 李首龍 | 深圳東(dong)文傳媒股份有限公司 | Ⅱ類(lei)“福田英(ying)才(cai)” | II類“福田(tian)英才(cai)”為轄區(qu)的深圳市后備級人(ren)才(cai)、“孔雀計劃(hua)”C類人(ren)才(cai)、福田(tian)區(qu)A類成長型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 98 | 孫浩 | 深圳市(shi)天友軟件有限公司 | Ⅱ類“福田(tian)英(ying)才(cai)” | II類(lei)(lei)“福(fu)田英才(cai)”為轄區(qu)的深圳市后(hou)備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)(lei)人才(cai)、福(fu)田區(qu)A類(lei)(lei)成長型(xing)人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 99 | 李(li)宏韜 | 深圳市(shi)三體科技有限公司(si) | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類“福(fu)田(tian)英才(cai)(cai)”為轄區(qu)的深圳市后備級人才(cai)(cai)、“孔雀計(ji)劃”C類人才(cai)(cai)、福(fu)田(tian)區(qu)A類成長型人才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 100 | 陳偉(wei) | 深圳市全景網(wang)絡有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福(fu)田(tian)英才(cai)”為轄區的深(shen)圳(zhen)市(shi)后備級人(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類人(ren)才(cai)、福(fu)田(tian)區A類成長(chang)型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 101 | 胡慶(qing)紅 | 深裝總建(jian)設集團股份有限(xian)公司(si) | Ⅱ類“福田(tian)英才” | II類(lei)“福田(tian)英才”為轄區的深圳市后備級人(ren)才、“孔雀計劃(hua)”C類(lei)人(ren)才、福田(tian)區A類(lei)成(cheng)長型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 102 | 林沂毫 | 深圳市(shi)盛世華彩電子商務有(you)限(xian)公(gong)司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福(fu)田英才”為(wei)轄區的(de)深(shen)圳市后備(bei)級人(ren)(ren)才、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)(ren)才、福(fu)田區A類(lei)成(cheng)長型(xing)人(ren)(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 103 | 葉常青(qing) | 深圳市全(quan)同態科技(ji)有限公司 | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類“福(fu)田(tian)英才(cai)”為轄區(qu)的(de)深圳市后備(bei)級人才(cai)、“孔雀計劃”C類人才(cai)、福(fu)田(tian)區(qu)A類成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 104 | 周世喜(xi) | 深圳市(shi)歐(ou)品科技發展(zhan)有限(xian)公司 | Ⅱ類(lei)“福田英才(cai)” | II類“福田英才(cai)”為轄區的深圳市后(hou)備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類人才(cai)、福田區A類成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 105 | 周俊(jun) | 深圳市易鑫電聲技術(shu)有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福田英才(cai)(cai)”為轄區(qu)的深(shen)圳市后備級人(ren)才(cai)(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)才(cai)(cai)、福田區(qu)A類(lei)成長型人(ren)才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 106 | 謝(xie)尚佑(you) | 深(shen)圳市金版文化數字傳(chuan)媒(mei)有限公司 | Ⅱ類“福田英(ying)才(cai)” | II類“福田(tian)英才”為轄區的深(shen)圳市后備(bei)級人(ren)(ren)(ren)才、“孔雀計劃”C類人(ren)(ren)(ren)才、福田(tian)區A類成長型人(ren)(ren)(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 107 | 張習文 | 深(shen)圳市點證科技有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福田(tian)英才”為轄區(qu)的深圳市后備級人才、“孔雀計劃”C類(lei)人才、福田(tian)區(qu)A類(lei)成長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 108 | 劉正(zheng)浩(hao) | 深圳市好山(shan)水測繪科技有(you)限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福田(tian)(tian)英才(cai)”為轄區的深圳市后備級人(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)才(cai)、福田(tian)(tian)區A類(lei)成長型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 109 | 張初旭 | 深圳市金控科(ke)技有限公(gong)司 | Ⅱ類“福田英(ying)才(cai)” | II類(lei)“福田英才(cai)(cai)”為轄區的深圳市后備級(ji)人才(cai)(cai)、“孔雀計劃(hua)”C類(lei)人才(cai)(cai)、福田區A類(lei)成(cheng)長型人才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 110 | 呂浩 | 深圳市信華翰科技有限公司 | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類(lei)“福(fu)(fu)田(tian)英才”為轄區的深圳(zhen)市(shi)后備級(ji)人(ren)(ren)才、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)(ren)才、福(fu)(fu)田(tian)區A類(lei)成長型人(ren)(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 111 | 盤洋源 | 深圳市(shi)如歌(ge)科技(ji)有限公司 | Ⅱ類“福(fu)田英才(cai)” | II類(lei)“福田英才”為(wei)轄區(qu)(qu)的深圳市后備級(ji)人(ren)才、“孔(kong)雀計劃”C類(lei)人(ren)才、福田區(qu)(qu)A類(lei)成長型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 112 | 申海濤(tao) | 深圳市優訊龍騰科技有限公司 | Ⅱ類“福田(tian)英才(cai)” | II類“福田英才(cai)”為(wei)轄(xia)區(qu)的深(shen)圳市后備級(ji)人(ren)(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類人(ren)(ren)才(cai)、福田區(qu)A類成長型(xing)人(ren)(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 113 | 韓國良 | 深(shen)圳世通電腦有限公司 | Ⅱ類“福田英(ying)才” | II類(lei)(lei)“福田英才”為轄區的深圳市后(hou)備(bei)級人(ren)才、“孔(kong)雀(que)計(ji)劃”C類(lei)(lei)人(ren)才、福田區A類(lei)(lei)成長型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 114 | 徐(xu)仕巍 | 深圳市萬通順達(da)科(ke)技股份有限公司 | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類(lei)“福田英才”為轄區的深圳市后備級(ji)人才、“孔雀計劃”C類(lei)人才、福田區A類(lei)成長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 115 | 吳亞蘭 | 深(shen)圳市求卓邁思科技有限公司 | Ⅱ類“福(fu)田(tian)英才” | II類“福田英才”為轄區(qu)的深圳(zhen)市后備級(ji)人才、“孔雀計劃”C類人才、福田區(qu)A類成長(chang)型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 116 | 胡(hu)笳 | 深圳市華匯(hui)數(shu)據(ju)服務有限公司 | Ⅱ類“福(fu)田英才” | II類“福田(tian)英才(cai)(cai)”為(wei)轄(xia)區(qu)的深圳市后備級人(ren)才(cai)(cai)、“孔(kong)雀計劃”C類人(ren)才(cai)(cai)、福田(tian)區(qu)A類成(cheng)長型(xing)人(ren)才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 117 | 嚴(yan)峻 | 深圳市京泰防(fang)護科技股(gu)份有限公司(si) | Ⅱ類“福田(tian)英才” | II類(lei)“福田(tian)英才(cai)”為轄(xia)區的深(shen)圳市后備級人(ren)才(cai)、“孔雀計(ji)劃(hua)”C類(lei)人(ren)才(cai)、福田(tian)區A類(lei)成長(chang)型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 118 | 楊靜云 | 深圳市柏(bo)特瑞電子有限公司 | Ⅱ類(lei)“福田英才(cai)” | II類(lei)(lei)“福(fu)田英(ying)才(cai)”為轄區的深圳市(shi)后備級人才(cai)、“孔雀計劃(hua)”C類(lei)(lei)人才(cai)、福(fu)田區A類(lei)(lei)成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 119 | 程鑒昌 | 廣(guang)東新(xin)環環保產業(ye)集團有限公司 | Ⅱ類“福田英(ying)才” | II類“福(fu)田英(ying)才”為轄區的(de)深(shen)圳市后備級人(ren)才、“孔雀計(ji)劃”C類人(ren)才、福(fu)田區A類成長型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 120 | 鄒翔 | 深圳(zhen)市欣潤京科技(ji)有限公(gong)司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田英才(cai)”為轄區的深圳(zhen)市后備級人才(cai)、“孔雀(que)計劃”C類人才(cai)、福田區A類成長(chang)型(xing)人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 121 | 王曉軍 | 深圳市倍(bei)量科(ke)技有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)(lei)“福(fu)田英才”為(wei)轄區的深(shen)圳(zhen)市后備級人(ren)才、“孔雀計劃”C類(lei)(lei)人(ren)才、福(fu)田區A類(lei)(lei)成長型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 122 | 張健 | 深圳市快付通金融(rong)網絡科(ke)技服(fu)務(wu)有限公司(si) | Ⅱ類(lei)“福(fu)田英才” | II類(lei)“福田英(ying)才(cai)”為轄(xia)區(qu)的深(shen)圳市(shi)后備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人才(cai)、福田區(qu)A類(lei)成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 123 | 王伍 | 深(shen)圳市(shi)通(tong)則技術股份有限(xian)公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田英(ying)才”為(wei)轄區(qu)的深圳市(shi)后備(bei)級人(ren)才、“孔(kong)雀(que)計劃”C類人(ren)才、福田區(qu)A類成(cheng)長(chang)型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 124 | 李瑞常 | 深圳(zhen)市庫馬克新(xin)技術股份(fen)有限公司 | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類(lei)“福田英才(cai)”為轄(xia)區的深圳市后備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人才(cai)、福田區A類(lei)成(cheng)長型(xing)人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 125 | 李先美 | 深圳中科保泰(tai)科技有限公司 | Ⅱ類“福田(tian)英才” | II類(lei)“福田英才(cai)”為轄區的(de)深圳市后備級人(ren)才(cai)、“孔雀計劃(hua)”C類(lei)人(ren)才(cai)、福田區A類(lei)成長型(xing)人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 126 | 徐(xu)翠媚 | 深(shen)圳(zhen)市中深(shen)裝建設集團有(you)限公司 | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類(lei)“福(fu)田英才(cai)”為轄(xia)區的(de)深圳市后備(bei)級(ji)人(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)才(cai)、福(fu)田區A類(lei)成長型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 127 | 蔣志文(wen) | 深圳(zhen)市(shi)計通(tong)智能技術有限(xian)公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福(fu)(fu)田(tian)英才(cai)”為轄區(qu)的深圳市后備(bei)級人(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)才(cai)、福(fu)(fu)田(tian)區(qu)A類(lei)成(cheng)長型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 128 | 陳鋼 | 深圳市米(mi)騰嘉會科技有限公(gong)司(si) | Ⅱ類“福田(tian)英才” | II類“福(fu)田英才”為轄區的深圳(zhen)市后備級人(ren)才、“孔(kong)雀計劃”C類人(ren)才、福(fu)田區A類成長型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 129 | 韓紅玉 | 深圳(zhen)市(shi)點(dian)通數據有限公司 | Ⅱ類“福田英(ying)才” | II類“福(fu)(fu)田(tian)英才(cai)”為(wei)轄區(qu)(qu)的深圳市后(hou)備(bei)級人(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類人(ren)才(cai)、福(fu)(fu)田(tian)區(qu)(qu)A類成長型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 130 | 司(si)馬(ma)曉 | 深圳市城市規劃設計(ji)研(yan)究(jiu)院有限公(gong)司(si) | Ⅱ類(lei)“福(fu)田(tian)英才” | II類(lei)“福田英才(cai)”為轄(xia)區的深圳市后備(bei)級(ji)人才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人才(cai)、福田區A類(lei)成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 131 | 崔寶珠(zhu) | 深(shen)圳(zhen)市(shi)譽(yu)融科(ke)技有限公司 | Ⅱ類“福田英(ying)才” | II類“福田英才”為轄(xia)區的深圳(zhen)市后(hou)備級人才、“孔(kong)雀計劃”C類人才、福田區A類成長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 132 | 李(li)海濤 | 深圳(zhen)九明(ming)珠信(xin)息科技有限(xian)公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福田英才(cai)”為轄區的(de)深圳市(shi)后備(bei)級人(ren)(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)(ren)才(cai)、福田區A類(lei)成長型人(ren)(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 133 | 陳龍軍 | 深圳市泰久信息系統股份有限公司 | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類“福田英才”為轄(xia)區(qu)的深圳市后(hou)備級人(ren)才、“孔雀計劃”C類人(ren)才、福田區(qu)A類成(cheng)長型(xing)人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 134 | 張允楠(nan) | 華(hua)星環球(qiu)（深圳）農業有(you)限公司(si) | Ⅱ類“福田英(ying)才” | II類“福田英才”為轄區(qu)的(de)深圳(zhen)市(shi)后備級人才、“孔(kong)雀計劃”C類人才、福田區(qu)A類成長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 135 | 王洪斌 | 深(shen)圳市華冠(guan)電氣(qi)有(you)限公司 | Ⅱ類“福(fu)田(tian)英(ying)才(cai)” | II類(lei)“福田(tian)英才(cai)”為(wei)轄區(qu)的深圳(zhen)市后備級人才(cai)、“孔雀計(ji)劃”C類(lei)人才(cai)、福田(tian)區(qu)A類(lei)成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 136 | 雷斌(bin) | 深圳市工勘(kan)巖土集團有限公司(si) | Ⅱ類“福田(tian)英才(cai)” | II類(lei)“福(fu)田英(ying)才”為轄區的深(shen)圳(zhen)市(shi)后備級(ji)人(ren)才、“孔(kong)雀計(ji)劃”C類(lei)人(ren)才、福(fu)田區A類(lei)成長型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 137 | 岳(yue)強 | 深圳市朗(lang)尼科(ke)智能股份有限公司 | Ⅱ類“福田(tian)英才” | II類(lei)(lei)“福田英(ying)才”為轄區(qu)的深(shen)圳市后備級人(ren)才、“孔(kong)雀計劃(hua)”C類(lei)(lei)人(ren)才、福田區(qu)A類(lei)(lei)成(cheng)長型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 138 | 康華 | 深圳星盤數據有限責任公司 | Ⅱ類“福(fu)田英(ying)才” | II類(lei)“福田英才”為轄區的深圳市(shi)后備級人(ren)才、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)才、福田區A類(lei)成長(chang)型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 139 | 陳(chen)姣 | 深(shen)圳市博思(si)堂(tang)文(wen)化(hua)傳媒股份有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福田(tian)英(ying)才”為(wei)轄(xia)區的深圳市后備級人(ren)才、“孔(kong)雀計劃”C類(lei)人(ren)才、福田(tian)區A類(lei)成長(chang)型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 140 | 李承軍(jun) | 深圳(zhen)禾苗通(tong)信科技有(you)限公司(si) | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福(fu)田(tian)英才(cai)”為轄(xia)區的深圳(zhen)市后備級人(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)才(cai)、福(fu)田(tian)區A類(lei)成長(chang)型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 141 | 劉二(er)謀 | 深圳市天軟(ruan)科技開(kai)發有(you)限(xian)公(gong)司 | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類“福田(tian)英才(cai)”為轄區的深(shen)圳市(shi)后備級人才(cai)、“孔雀(que)計(ji)劃”C類人才(cai)、福田(tian)區A類成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 142 | 黃紅杉(shan) | 深圳(zhen)市利(li)源水務設計咨詢有限(xian)公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福(fu)田英才”為(wei)轄區的深圳(zhen)市(shi)后(hou)備(bei)級人(ren)(ren)才、“孔雀計劃(hua)”C類人(ren)(ren)才、福(fu)田區A類成長型人(ren)(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 143 | 劉永才 | 深圳市佳(jia)運通電子有限公(gong)司 | Ⅱ類“福田(tian)英才” | II類“福(fu)田(tian)(tian)英才”為轄區的深圳市(shi)后備級人才、“孔雀計劃”C類人才、福(fu)田(tian)(tian)區A類成長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 144 | 羅順發 | 深圳市捷高電子科(ke)技有限公司 | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類(lei)“福田(tian)英(ying)才(cai)”為(wei)轄區的深圳市后備級人(ren)才(cai)、“孔(kong)雀計劃”C類(lei)人(ren)才(cai)、福田(tian)區A類(lei)成長型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 145 | 苗棟 | 深圳市科網通科技發展有限公(gong)司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福田英才(cai)”為(wei)轄區(qu)的深圳市后備(bei)級人才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人才(cai)、福田區(qu)A類(lei)成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 146 | 黎芳(fang) | 深圳市天(tian)和時代電子設(she)備有限(xian)公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福(fu)(fu)田(tian)英才(cai)”為轄區(qu)(qu)的(de)深圳市后備級人才(cai)、“孔雀計劃(hua)”C類人才(cai)、福(fu)(fu)田(tian)區(qu)(qu)A類成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 147 | 夏(xia)家(jia)霖 | 深圳市厚和科技有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)(lei)“福(fu)田英才”為轄(xia)區的深圳市后備(bei)級人(ren)(ren)才、“孔雀計(ji)劃”C類(lei)(lei)人(ren)(ren)才、福(fu)田區A類(lei)(lei)成長(chang)型人(ren)(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 148 | 彭斌 | 深圳市智百(bai)威科技(ji)發展有(you)限(xian)公司 | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類“福(fu)田英才”為(wei)轄區(qu)的深圳市(shi)后備(bei)級人才、“孔雀(que)計劃”C類人才、福(fu)田區(qu)A類成(cheng)長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 149 | 蔡玉婷 | 深圳優衣購服飾有(you)限(xian)責任公司 | Ⅱ類(lei)“福(fu)田英才” | II類(lei)“福田(tian)英才(cai)”為轄區(qu)的深圳市后備級人才(cai)、“孔(kong)雀計劃”C類(lei)人才(cai)、福田(tian)區(qu)A類(lei)成長(chang)型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 150 | 李(li)小群 | 深圳市科虹通(tong)信有限公司 | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類“福田(tian)(tian)英才(cai)”為轄區的(de)深圳市后備級(ji)人(ren)才(cai)、“孔雀(que)計劃”C類人(ren)才(cai)、福田(tian)(tian)區A類成(cheng)長(chang)型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 151 | 王綿群 | 深圳市順鋒銘科技(ji)有限公(gong)司 | Ⅱ類“福(fu)田(tian)英才” | II類“福田英才(cai)(cai)(cai)”為轄區(qu)的(de)深(shen)圳市后(hou)備級人才(cai)(cai)(cai)、“孔雀計劃”C類人才(cai)(cai)(cai)、福田區(qu)A類成長型人才(cai)(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 152 | 謝媛 | 深圳市聲表電子(zi)有限公司 | Ⅱ類(lei)“福田英(ying)才” | II類(lei)“福田英(ying)才”為轄區的深圳市后備級人(ren)才、“孔雀(que)計劃”C類(lei)人(ren)才、福田區A類(lei)成長(chang)型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 153 | 張哲 | 深圳市連用科(ke)技有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福田(tian)英才”為轄區(qu)的深(shen)圳市(shi)后備級人才、“孔雀計劃”C類(lei)人才、福田(tian)區(qu)A類(lei)成長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 154 | 曹浪波 | 深(shen)圳市可(ke)易亞(ya)半導體(ti)科技有限公司 | Ⅱ類(lei)“福(fu)田英才” | II類(lei)“福田英才(cai)”為(wei)轄區(qu)的深(shen)圳市后備(bei)級人(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)才(cai)、福田區(qu)A類(lei)成長型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 155 | 胡慶朋 | 深圳鵬通金融(rong)服務有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福田(tian)英才(cai)”為轄區的深圳市后(hou)備級人(ren)才(cai)、“孔雀計(ji)劃”C類(lei)人(ren)才(cai)、福田(tian)區A類(lei)成長型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 156 | 郭豐明 | 深圳科安達(da)電子科技股份(fen)有限(xian)公司 | Ⅱ類“福田英(ying)才” | II類(lei)“福田英才”為轄(xia)區的深圳(zhen)市后備級人才、“孔雀計劃(hua)”C類(lei)人才、福田區A類(lei)成長(chang)型(xing)人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 157 | 張群華 | 深(shen)圳市龍芯世紀(ji)科技有限公(gong)司 | Ⅱ類(lei)“福田英才(cai)” | II類(lei)“福(fu)田(tian)英才”為(wei)轄區(qu)的深圳市后備級人才、“孔雀計劃(hua)”C類(lei)人才、福(fu)田(tian)區(qu)A類(lei)成長型(xing)人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 158 | 仲春 | 深圳福能達空氣與水科技發展有(you)限公司 | Ⅱ類“福田英(ying)才” | II類“福田英才(cai)(cai)”為轄(xia)區的深(shen)圳市后備級人(ren)才(cai)(cai)、“孔雀計(ji)劃”C類人(ren)才(cai)(cai)、福田區A類成長型人(ren)才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 159 | 遲海(hai) | 深圳市金環天朗信息(xi)技術服務有限公(gong)司 | Ⅱ類“福田(tian)英才(cai)” | II類(lei)“福田英才(cai)”為(wei)轄區的深圳市后備級人才(cai)、“孔雀計(ji)劃”C類(lei)人才(cai)、福田區A類(lei)成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 160 | 王暉 | 深圳市松大科技有限公(gong)司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)(lei)“福(fu)田英(ying)才(cai)(cai)”為(wei)轄區的深圳市(shi)后備級人才(cai)(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)(lei)人才(cai)(cai)、福(fu)田區A類(lei)(lei)成長型人才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 161 | 曲向(xiang)東(dong) | 深圳(zhen)市兆通(tong)影視科技有限公(gong)司 | Ⅱ類“福田(tian)英才(cai)” | II類“福田英才(cai)”為(wei)轄區的(de)深圳市后備(bei)級人(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類人(ren)才(cai)、福田區A類成長型(xing)人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 162 | 高中(zhong)華 | 深(shen)圳資江實業有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田英才”為(wei)轄(xia)區的深圳市后備級人(ren)(ren)才、“孔雀計劃”C類人(ren)(ren)才、福田區A類成長型(xing)人(ren)(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 163 | 郭(guo)強 | 深圳森虎科技股份有(you)限公司(si) | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福田英才(cai)(cai)”為轄區(qu)的深圳(zhen)市后備級人才(cai)(cai)、“孔(kong)雀計劃”C類(lei)人才(cai)(cai)、福田區(qu)A類(lei)成長型人才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 164 | 伯平(ping) | 深圳市新開元信息技術發展有限(xian)公司(si) | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福(fu)田英(ying)才(cai)”為轄區的深圳(zhen)市后備級(ji)人(ren)(ren)才(cai)、“孔雀(que)計劃”C類(lei)人(ren)(ren)才(cai)、福(fu)田區A類(lei)成長(chang)型(xing)人(ren)(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 165 | 汪濤(tao) | 深(shen)圳市(shi)英德斯電(dian)子有(you)限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福(fu)田英才(cai)(cai)”為轄區(qu)的深圳市后備級人(ren)才(cai)(cai)、“孔雀計(ji)劃”C類(lei)人(ren)才(cai)(cai)、福(fu)田區(qu)A類(lei)成長型人(ren)才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 166 | 伍(wu)成文(wen) | 深圳市博英醫(yi)療儀(yi)器科技有限公司(si) | Ⅱ類“福(fu)田英(ying)才” | II類“福(fu)田(tian)英(ying)才(cai)”為轄區的深圳市后備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類人才(cai)、福(fu)田(tian)區A類成(cheng)長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 167 | 譚澤斌 | 深圳市(shi)中孚泰文(wen)化建(jian)筑建(jian)設(she)股份(fen)有限(xian)公司(si) | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田英(ying)才”為轄區的深圳市后備級人才、“孔雀計劃”C類人才、福田區A類成長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 168 | 陳藝(yi)煌 | 深圳市聯代(dai)科技有限公司 | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類(lei)“福田英才”為(wei)轄(xia)區的深圳市后備級人(ren)才、“孔雀計劃(hua)”C類(lei)人(ren)才、福田區A類(lei)成長型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 169 | 陳冰 | 深圳市深銀聯(lian)易辦事金(jin)融服(fu)務有限公司 | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類(lei)“福田英才(cai)(cai)”為轄(xia)區的(de)深(shen)圳市后備(bei)級(ji)人才(cai)(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人才(cai)(cai)、福田區A類(lei)成長(chang)型人才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 170 | 葉楓 | 深圳(zhen)市(shi)北(bei)林苑景觀及建筑規劃設計院有限(xian)公(gong)司(si) | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類(lei)“福田英才(cai)(cai)”為轄區的深圳市后備(bei)級(ji)人才(cai)(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人才(cai)(cai)、福田區A類(lei)成長(chang)型人才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 171 | 符亞林 | 深圳市普盛(sheng)實業(ye)有限公司(si) | Ⅱ類“福(fu)田英才(cai)” | II類(lei)“福(fu)田英才(cai)”為轄區的(de)深圳市后備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人才(cai)、福(fu)田區A類(lei)成(cheng)長型(xing)人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 172 | 馬俊(jun)杰 | 深(shen)圳(zhen)市眾安康(kang)醫療工(gong)程(cheng)有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)(lei)“福田(tian)英才(cai)”為轄區的深圳市后(hou)備級人(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)(lei)人(ren)才(cai)、福田(tian)區A類(lei)(lei)成長型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 173 | 王忠霞(xia) | 深圳市興意達通訊(xun)技術有限(xian)公(gong)司 | Ⅱ類“福(fu)田(tian)英(ying)才” | II類“福(fu)田英才”為轄區的深圳市后備級人才、“孔雀計劃”C類人才、福(fu)田區A類成長型(xing)人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 174 | 阮(ruan)仕濤 | 深圳市祈飛科(ke)技有限公司 | Ⅱ類“福(fu)田英才” | II類“福田(tian)英才(cai)”為轄區的深圳市后備級人才(cai)、“孔(kong)雀計(ji)劃”C類人才(cai)、福田(tian)區A類成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 175 | 宗在明 | 深圳市華路德(de)電子(zi)技(ji)術開發有限公司(si) | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類(lei)“福(fu)田英才(cai)”為轄區的深圳(zhen)市后(hou)備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人才(cai)、福(fu)田區A類(lei)成長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 176 | 蘇孟良 | 深圳市(shi)伊愛(ai)高(gao)新技術(shu)開發有(you)限(xian)公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)(lei)“福(fu)田英才”為轄區(qu)的(de)深圳市后備級人才、“孔雀計劃”C類(lei)(lei)人才、福(fu)田區(qu)A類(lei)(lei)成長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 177 | 胡云高 | 深(shen)圳市(shi)偉創自動(dong)化設備(bei)有限公司 | Ⅱ類“福(fu)田英(ying)才” | II類(lei)(lei)“福田英才(cai)”為轄(xia)區(qu)的深圳市(shi)后備級人(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)(lei)人(ren)才(cai)、福田區(qu)A類(lei)(lei)成(cheng)長型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 178 | 羅(luo)京 | 深(shen)圳市凱弦電氣自動化有限(xian)公(gong)司 | Ⅱ類“福(fu)田英才” | II類“福田英(ying)才(cai)(cai)”為(wei)轄區(qu)的深圳(zhen)市后備級人(ren)才(cai)(cai)、“孔雀計(ji)劃”C類人(ren)才(cai)(cai)、福田區(qu)A類成長型人(ren)才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 179 | 嚴勵(li) | 深(shen)圳市信(xin)利康電(dian)子有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福(fu)田英(ying)才(cai)”為轄區的深(shen)圳市后備級(ji)人才(cai)、“孔雀計劃”C類人才(cai)、福(fu)田區A類成(cheng)長型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 180 | 吳志宏 | 深圳市合興加(jia)能(neng)科技有限(xian)公司 | Ⅱ類(lei)“福田(tian)英(ying)才” | II類“福田英才(cai)”為轄區(qu)的(de)深圳市后(hou)備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類人才(cai)、福田區(qu)A類成(cheng)長型(xing)人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 181 | 張英軍 | 深圳市力合創(chuang)新科技有(you)限公司 | Ⅱ類(lei)“福(fu)田英才(cai)” | II類(lei)“福(fu)(fu)田(tian)英(ying)才”為轄區的深圳市(shi)后備級人(ren)(ren)才、“孔雀(que)計(ji)劃(hua)”C類(lei)人(ren)(ren)才、福(fu)(fu)田(tian)區A類(lei)成長型人(ren)(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 182 | 楚振全(quan) | 深圳(zhen)希格瑪和(he)芯微(wei)電子有限公司 | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類(lei)“福(fu)田英才”為轄區的深(shen)圳市后備級(ji)人(ren)才、“孔(kong)雀(que)計劃”C類(lei)人(ren)才、福(fu)田區A類(lei)成(cheng)長型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 183 | 莫(mo)江濤 | 深(shen)圳市藝(yi)博(bo)堂環境藝(yi)術工程設計有限(xian)公(gong)司 | Ⅱ類“福田(tian)英才(cai)” | II類(lei)“福田(tian)英才”為轄區(qu)(qu)的深(shen)圳市(shi)后(hou)備(bei)級人才、“孔雀計劃”C類(lei)人才、福田(tian)區(qu)(qu)A類(lei)成長(chang)型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 184 | 隆顥 | 深(shen)圳(zhen)市(shi)易圖資訊股(gu)份(fen)有限(xian)公(gong)司(si) | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福田英(ying)才(cai)(cai)”為轄(xia)區(qu)(qu)的深圳市后備級人(ren)才(cai)(cai)、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)才(cai)(cai)、福田區(qu)(qu)A類(lei)成(cheng)長型人(ren)才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 185 | 周菊 | 深(shen)圳市嶸興實業發展(zhan)有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田英(ying)才(cai)(cai)(cai)”為轄區的深(shen)圳市后備級人(ren)才(cai)(cai)(cai)、“孔雀計劃”C類人(ren)才(cai)(cai)(cai)、福田區A類成長(chang)型人(ren)才(cai)(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 186 | 李萌迪(di) | 絲路視覺(jue)科技股份有(you)限公司 | Ⅱ類(lei)“福(fu)田(tian)英(ying)才(cai)” | II類“福(fu)(fu)田英才(cai)”為(wei)轄區的深圳市后(hou)備級人才(cai)、“孔雀計劃”C類人才(cai)、福(fu)(fu)田區A類成長(chang)型人才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 187 | 王正偉 | 深圳國創(chuang)名廚商用設(she)備(bei)制造有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福田英(ying)才(cai)(cai)(cai)”為轄(xia)區的深(shen)圳市(shi)后(hou)備級(ji)人才(cai)(cai)(cai)、“孔雀計劃(hua)”C類(lei)人才(cai)(cai)(cai)、福田區A類(lei)成長(chang)型(xing)人才(cai)(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 188 | 胡麗娟 | 深(shen)圳市格雷柏(bo)智(zhi)能(neng)裝(zhuang)備股份有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福田英才(cai)(cai)”為轄區的(de)深圳市后備級人(ren)才(cai)(cai)、“孔雀計劃”C類人(ren)才(cai)(cai)、福田區A類成(cheng)長型人(ren)才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 189 | 萬毅 | 深圳(zhen)市(shi)好博譯翻(fan)譯有限公司 | Ⅱ類“福田(tian)英才(cai)” | II類(lei)“福(fu)田英才(cai)”為轄區的深圳(zhen)市(shi)后備級人(ren)才(cai)、“孔雀(que)計(ji)劃”C類(lei)人(ren)才(cai)、福(fu)田區A類(lei)成(cheng)長型人(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 190 | 張健(jian) | 深圳市艾泰克工程(cheng)咨詢監(jian)理(li)有(you)限(xian)公司 | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類“福田英才”為轄(xia)區的深圳市(shi)后備級人才、“孔(kong)雀計劃”C類人才、福田區A類成長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 191 | 張京豫 | 華鵬飛股份(fen)有限(xian)公司 | Ⅱ類“福田英(ying)才(cai)” | II類“福(fu)田(tian)英才(cai)”為(wei)轄區的深圳市后備級人(ren)(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類人(ren)(ren)才(cai)、福(fu)田(tian)區A類成長型人(ren)(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 192 | 劉鳴宇(yu) | 深圳市奔凱安全(quan)技術股份有限公司(si) | Ⅱ類“福田英才” | II類“福(fu)田(tian)英才”為(wei)轄區的(de)深圳市后備級人才、“孔雀計劃”C類人才、福(fu)田(tian)區A類成長(chang)型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 193 | 陳竽伶 | 菱亞(ya)能源科技（深圳）股份有限(xian)公(gong)司 | Ⅱ類“福(fu)田(tian)英才” | II類(lei)(lei)“福田英才(cai)(cai)”為轄區的深圳(zhen)市后備級人才(cai)(cai)、“孔雀計(ji)劃”C類(lei)(lei)人才(cai)(cai)、福田區A類(lei)(lei)成長型人才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 194 | 楊穎 | 深圳市風馳(chi)計算機有限公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類“福(fu)田英才(cai)(cai)”為(wei)轄區的深圳市后備級人(ren)才(cai)(cai)、“孔雀(que)計劃”C類人(ren)才(cai)(cai)、福(fu)田區A類成長型人(ren)才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 195 | 任毅 | 深圳(zhen)金語科(ke)技(ji)有(you)限公(gong)司 | Ⅱ類“福田英(ying)才” | II類“福(fu)田(tian)英才(cai)(cai)(cai)”為(wei)轄區的(de)深(shen)圳市后備級人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)、“孔雀計劃”C類人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)、福(fu)田(tian)區A類成長型(xing)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 196 | 曾立軍 | 深圳(zhen)市優訊(xun)信息技術有限(xian)公(gong)司(si) | Ⅱ類“福田英才(cai)” | II類(lei)“福(fu)田(tian)英才”為(wei)轄(xia)區(qu)的深圳市(shi)后備(bei)級人(ren)(ren)(ren)才、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)(ren)(ren)才、福(fu)田(tian)區(qu)A類(lei)成長(chang)型人(ren)(ren)(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 197 | 李從文 | 深圳文科園林股份有限公司 | Ⅱ類(lei)“福田(tian)英才” | II類(lei)“福(fu)(fu)田英才”為轄區的深(shen)圳市(shi)后備級人(ren)才、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)才、福(fu)(fu)田區A類(lei)成(cheng)長型(xing)人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 198 | 胡為民 | 深(shen)圳(zhen)市(shi)迪博企業風險管理技(ji)術有限(xian)公(gong)司(si) | Ⅱ類“福田英才” | II類“福(fu)田(tian)(tian)英(ying)才(cai)”為轄區(qu)的深圳市(shi)后備級(ji)人(ren)(ren)才(cai)、“孔雀計劃”C類人(ren)(ren)才(cai)、福(fu)田(tian)(tian)區(qu)A類成(cheng)長型人(ren)(ren)才(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 199 | 韓冬 | 深圳(zhen)市浩(hao)天投資有限(xian)公司(si) | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)“福田英(ying)才”為轄區(qu)(qu)的深圳市后備級(ji)人(ren)才、“孔雀計劃”C類(lei)人(ren)才、福田區(qu)(qu)A類(lei)成長型人(ren)才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 200 | 徐蒙 | 深圳瑞(rui)視恒通科技有限(xian)公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)(lei)“福田(tian)英才”為(wei)轄區(qu)(qu)的深圳市后備級(ji)人才、“孔雀計劃(hua)”C類(lei)(lei)人才、福田(tian)區(qu)(qu)A類(lei)(lei)成長型人才； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 201 | 王平(ping)閣 | 中禾生物種(zhong)業集團(tuan)有限(xian)公司 | Ⅱ類“福田英才” | II類(lei)(lei)“福(fu)田(tian)英才(cai)(cai)”為轄區的深圳(zhen)市后(hou)備級人才(cai)(cai)、“孔(kong)雀計劃”C類(lei)(lei)人才(cai)(cai)、福(fu)田(tian)區A類(lei)(lei)成長型人才(cai)(cai)； | “福田區A類成長型人才”（八）經區人才聯席會議審議通過需要認定的其他人才：2015年1月1日以后被認定為國家高新技術企業資質的轄區企業的董事長、總經理或技術（團隊）負責人。（每單位限報1人） |
| 202 | 陳德(de)慶 | 深圳市和宏實業股(gu)份有限公司 | Ⅱ類(lei)“福田英才” | II類“福田(tian)(tian)英才”為轄區(qu)的深(shen)圳市后(hou)備級人才、“孔(kong)雀計劃(hua)”C類人才、福田(tian)(tian)區(qu)A類成長型(xing)人才； | “福田區(qu)A類(lei)成長型(xing)人才”（三）獲得福田區(qu)產(chan)業發(fa)展專項資金(jin)（支(zhi)持(chi)科技創新實(shi)施細則）“科技配套支(zhi)持(chi)”的科技型(xing)企業或(huo)科研機構的董事(shi)長或(huo)總經理(li)級別人員（每單(dan)位限報(bao)1人）。 |
| 203 | 丁瑩 | 深圳(zhen)市祈(qi)飛科(ke)技有限公司 | Ⅲ類“福田英才” | Ⅲ類“福田英才”為(wei)轄區的(de)福田區B類成長型人(ren)才 | “福田區B類成長型人才”（四）獲得福田區產業發展專項資金（其他細則）扶持達到100萬以上的轄區企業的董事長或總經理級別人員（每單位限報1人） |
| 204 | 肖兵(bing) | 深圳市勘察研究院有(you)限(xian)公司 | Ⅲ類“福田英才” | Ⅲ類“福田(tian)英(ying)才”為轄區的福田(tian)區B類成長型人才 | “福田區B類成長型人才”（四）獲得福田區產業發展專項資金（其他細則）扶持達到100萬以上的轄區企業的董事長或總經理級別人員（每單位限報1人） |
| 205 | 夏國(guo)新 | 深圳(zhen)歌力思服飾股份有限公司 | Ⅲ類“福田(tian)英才(cai)” | Ⅲ類“福田英(ying)才”為轄區(qu)的福田區(qu)B類成長(chang)型人才 | “福田區B類成長型人才”（四）獲得福田區產業發展專項資金（其他細則）扶持達到100萬以上的轄區企業的董事長或總經理級別人員（每單位限報1人） |
| 206 | 李霞(xia)梅 | 亞太（集團）會計師事務所(suo)(suo)（特殊(shu)普通合伙(huo)）深(shen)圳分所(suo)(suo) | Ⅲ類“福田英才” | Ⅲ類“福田英才(cai)”為轄區的福田區B類成長型人(ren)才(cai) | “福(fu)田區B類成(cheng)長(chang)型人才”（三）：獲得福(fu)田區產業(ye)發展(zhan)專項資(zi)金（支持現代(dai)服務(wu)(wu)業(ye)實施(shi)細則）“專業(ye)服務(wu)(wu)業(ye)”支持獎(jiang)勵金額(e)排名前25%的專業(ye)服務(wu)(wu)機構的董事長(chang)或總經(jing)理(li)級別人員（每(mei)個單位限報1人）。 |
| 207 | 朱虎(hu)誠 | 妍(yan)麗化妝(zhuang)品（中國(guo)）有限公司(si) | Ⅲ類(lei)“福田英才” | Ⅲ類(lei)“福(fu)田英(ying)才”為轄區的福(fu)田區B類(lei)成長型人才 | “福田區(qu)B類(lei)成(cheng)長型人(ren)(ren)才”（十一）：經區(qu)人(ren)(ren)才聯(lian)席會(hui)議審議通過需要認(ren)定的(de)(de)其(qi)他人(ren)(ren)才：新引進（2017年1月1日起）并獲得福田區(qu)產業發展(zhan)專項(xiang)資金達到100萬(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)以上（含(han)100萬(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)）的(de)(de)文(wen)化創意(yi)企業，其(qi)董事長或總經理(li)級(ji)別的(de)(de)人(ren)(ren)員認(ren)定為“福田英才”【獲得專項(xiang)資金100萬(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)至200萬(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)以內的(de)(de)認(ren)定為B類(lei)，超過200萬(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)的(de)(de)（含(han)200萬(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)）認(ren)定為A類(lei)】 |
| 208 | 趙楠 | 深圳華銳金(jin)融(rong)技術股份有限(xian)公司(si) | Ⅲ類“福田英才” | Ⅲ類“福田(tian)英才”為(wei)轄區(qu)的福田(tian)區(qu)B類成(cheng)長型人才 | “福(fu)田區(qu)(qu)B類成長(chang)型人才(cai)”（十一）：經區(qu)(qu)人才(cai)聯席會議審議通過需要認定的其他(ta)人才(cai)。 |
| 209 | 李彩云 | 深圳證(zheng)券交易所 | Ⅲ類“福田英才” | Ⅲ類(lei)“福(fu)田(tian)英才”為轄區的(de)福(fu)田(tian)區B類(lei)成長型人才 | “福田(tian)區B類成(cheng)長型人(ren)才”（六）博士后工作站出站留(liu)福田(tian)和(he)來福田(tian)工作并簽訂3年以上勞(lao)動（聘用）合(he)同的(de)博士后人(ren)員(yuan) |
| 210 | 姚瑤(yao) | 深(shen)圳證券交易所 | Ⅲ類“福田英才” | Ⅲ類“福田英(ying)才”為轄(xia)區的福田區B類成長型人才 | “福田區B類成長型人才”（六）博士后工作(zuo)站出站留(liu)福田和來福田工作(zuo)并簽訂3年以上勞動（聘用）合同的博士后人員 |
| 211 | 易(yi)瑩(ying) | 深圳證券交易所 | Ⅲ類“福田英才” | Ⅲ類“福(fu)田英才(cai)”為轄區的福(fu)田區B類成長(chang)型(xing)人才(cai) | “福(fu)田(tian)區(qu)B類成長型人才”（六）博(bo)士(shi)后工作站出站留福(fu)田(tian)和來福(fu)田(tian)工作并(bing)簽訂3年以上勞動(dong)（聘用）合(he)同(tong)的博(bo)士(shi)后人員 |
| 212 | 章(zhang)濤 | 深圳證券(quan)交(jiao)易所(suo) | Ⅲ類“福田英才” | Ⅲ類“福田英才”為轄(xia)區(qu)的福田區(qu)B類成長型人才 | “福(fu)田區B類成長型人(ren)才”（六）博(bo)士后工(gong)作(zuo)站(zhan)出站(zhan)留福(fu)田和來福(fu)田工(gong)作(zuo)并(bing)簽訂3年以上勞動（聘用）合同的博(bo)士后人(ren)員 |
| 213 | 吳(wu)晶 | 深圳證券交易所 | Ⅲ類“福(fu)田英才” | Ⅲ類“福(fu)田(tian)英才”為轄(xia)區的福(fu)田(tian)區B類成長型人才 | “福(fu)田區B類成(cheng)長型人(ren)才”（六）博士后工作站出站留(liu)福(fu)田和來(lai)福(fu)田工作并簽訂(ding)3年以上(shang)勞動（聘(pin)用）合(he)同的(de)博士后人(ren)員 |
| 214 | 唐舜 | 中(zhong)國中(zhong)投證券有限責任(ren)公司 | Ⅲ類(lei)“福田(tian)英(ying)才” | Ⅲ類(lei)“福田英才”為轄(xia)區的(de)福田區B類(lei)成(cheng)長(chang)型人(ren)才 | “福(fu)田區B類成長型人才”（六(liu)）博士(shi)后(hou)工作站(zhan)出(chu)站(zhan)留福(fu)田和來福(fu)田工作并簽訂3年以上勞動（聘(pin)用）合同的博士(shi)后(hou)人員(yuan) |
| 215 | 趙靜(jing) | 深圳市房(fang)地產評估(gu)發展(zhan)中心 | Ⅲ類“福(fu)田(tian)英才(cai)” | Ⅲ類(lei)“福田(tian)英才(cai)”為轄區的(de)福田(tian)區B類(lei)成長型人才(cai) | “福(fu)田(tian)區B類(lei)成長型人(ren)才”（六(liu)）博士(shi)后工(gong)作(zuo)站(zhan)出站(zhan)留(liu)福(fu)田(tian)和來福(fu)田(tian)工(gong)作(zuo)并簽訂3年以上勞動(dong)（聘用）合(he)同的博士(shi)后人(ren)員 |
| 216 | 付(fu)菲(fei)菲(fei) | 深圳市房地產評(ping)估發展中心 | Ⅲ類“福田英(ying)才” | Ⅲ類(lei)“福田(tian)英才”為轄區(qu)的福田(tian)區(qu)B類(lei)成長型人才 | “福(fu)田區B類成長(chang)型人才(cai)”（六）博士后工作站出站留福(fu)田和來福(fu)田工作并簽訂3年以(yi)上勞動(dong)（聘用(yong)）合同的博士后人員 |
| 217 | 陳琦 | 北(bei)京大學深圳醫院 | Ⅲ類“福田英才(cai)” | Ⅲ類(lei)“福(fu)田(tian)英才”為(wei)轄區的(de)福(fu)田(tian)區B類(lei)成長型(xing)人才 | “福田(tian)區B類(lei)成(cheng)長型人(ren)才”（六(liu)）博(bo)士后工作(zuo)站(zhan)出站(zhan)留福田(tian)和來(lai)福田(tian)工作(zuo)并簽訂3年以(yi)上勞(lao)動（聘用）合(he)同的博(bo)士后人(ren)員 |
| 218 | 王玲 | 深圳市(shi)眼科醫院 | Ⅲ類(lei)“福田英才” | Ⅲ類“福田英才”為轄區的福田區B類成長型(xing)人才 | “福(fu)田區(qu)B類成長型(xing)人才”（六）博(bo)士后(hou)工作站出站留福(fu)田和來福(fu)田工作并簽訂3年以上勞動（聘用）合同的博(bo)士后(hou)人員 |
| 219 | 王(wang)少斌 | 中(zhong)國中(zhong)投證券有(you)限責(ze)任公司 | Ⅲ類“福田英才” | Ⅲ類(lei)(lei)“福(fu)田英(ying)才”為(wei)轄區的福(fu)田區B類(lei)(lei)成(cheng)長型人才 | “福田(tian)區B類成長型人才”（六）博士后(hou)工作站出站留福田(tian)和來(lai)福田(tian)工作并簽訂3年以(yi)上勞動（聘用(yong)）合同的博士后(hou)人員 |
| 220 | 何盛南 | 深圳市(shi)第二人民醫院 | Ⅲ類(lei)“福田英(ying)才” | Ⅲ類(lei)“福田(tian)(tian)英才(cai)”為轄(xia)區(qu)的福田(tian)(tian)區(qu)B類(lei)成(cheng)長型人才(cai) | “福田(tian)區(qu)B類成長(chang)型人才”（六）博(bo)士后(hou)(hou)工作站出站留福田(tian)和來福田(tian)工作并簽(qian)訂(ding)3年以上勞動（聘用）合(he)同的博(bo)士后(hou)(hou)人員(yuan) |
福田區人力(li)資源局
2018年11月(yue)9日
